完成鉴定后是否停工留薪期也随即终止？

完成鉴定后停工留薪期不一定随即终止。依据《工伤保险条例》，停工留薪期需根据伤情和鉴定结果确定，若有异议可向劳动能力鉴定委员会申请确认。未及时申请确认可能导致权益受损，如工资停发等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
鉴定后停工留薪期不一定终止。具体操作：1.若对停工留薪期无异议，按鉴定结果执行；2.若有异议，向劳动能力鉴定委员会提出申请，并根据其确认结果调整；3.若停工留薪期超过12个月需延长，同样需向劳动能力鉴定委员会申请，最长可再延长12个月。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理停工留薪期异议，常见方式有申请确认或延长。若对停工留薪期有异议，应及时向劳动能力鉴定委员会提出申请，确需延长的也需按规定申请，以避免权益受损。