小时工按底薪算什么意思

江山法律咨询 2025-05-20
小时工按底薪算,即按底薪分摊到每小时计算工资。依据《劳动法》,底薪是基本工资,加班需按规定支付加班费。不及时处理可能导致劳动纠纷,影响企业声誉。
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小时工底薪算法:底薪分摊至每小时。操作:1. 确定底薪;2. 底薪除以21.75天再除以8小时得每小时工资;3. 加班按1.5倍(平日)、2倍(周末)、3倍(法定假日)计算加班费。
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小时工工资常见处理方式是底薪分摊计算,并依法支付加班费。选择处理方式时,应确保符合《劳动法》规定,避免违法风险,同时保障员工权益。
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