老板拖欠工资该怎么举报

江山法律咨询 2025-04-21
老板拖欠工资,劳动者有权举报。依据《劳动法》等规定,拖欠工资属违法行为。不及时处理可能导致劳动者生活困难,甚至引发社会矛盾。
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老板拖欠工资可举报。具体操作:1. 先与老板协商,明确欠薪事实;2. 协商无果,向劳动保障监察机构投诉,提供相关证据;3. 若投诉未解决,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4. 仲裁不服,可向法院提起诉讼,维护自身权益。
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处理老板拖欠工资,常见方式有协商、投诉举报、仲裁、诉讼。建议先协商,无果后向劳动保障监察机构投诉,或申请仲裁,必要时提起诉讼。

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